| 14：10～15：00 |
Bài giảng 1 Nỗ lực của JAXA trong việc "cải dự đoán miền trung 888 phong dự đoán miền trung 888 làm việc"Cơ quan Nghiên cứu và Phát triển Quốc gia
Cơ quan thám hiểm hàng không vũ trụ Nhật Bản (JAXA)
Ông Ryu Kuroki, Phòng Nhân sự, Phòng Nhân sự
JAXA, với tư dự đoán miền trung 888 là cơ quan nghiên cứu và phát triển quốc gia, đã và đang nỗ lực cải thiện năng suất và phát triển các hệ thống cũng như công cụ CNTT khác nhau nhằm hỗ trợ các phong dự đoán miền trung 888 làm việc đa dạng
Chúng tôi chủ yếu muốn giới thiệu những nỗ lực của chúng tôi từ khía cạnh phát triển hệ thống, cũng như tình trạng phản ứng của chúng tôi đối với dự luật liên quan đến "cải dự đoán miền trung 888 phong dự đoán miền trung 888 làm việc" sẽ được thực hiện từ tháng 4 năm nay và những vấn đề mà chúng tôi nhận thức được |
| 15：10～16：00 |
Bài 2 “Cải dự đoán miền trung 888 phong dự đoán miền trung 888 làm việc” đã bắt đầu, bộ phận nhân sự cần những gìCông ty TNHH Não kinh doanh Ota Showa
Trụ sở dịch vụ quản lý
Bộ phận dịch vụ gia công phần mềm
Trưởng phòng Tư vấn Nhân sự
Masayuki Ito
Các luật liên quan đến cải dự đoán miền trung 888 phong dự đoán miền trung 888 làm việc cuối cùng sẽ có hiệu lực vào tháng 4 năm nay Tôi tin rằng mỗi công ty hiện đang thực hiện các bước để giải quyết các vấn đề pháp lý như giới hạn thời gian làm thêm giờ và nghỉ phép có lương bắt buộc
Tuy nhiên, việc cải dự đoán miền trung 888 phong dự đoán miền trung 888 làm việc là một thách thức cho tương lai Để những cải dự đoán miền trung 888 thiết yếu diễn ra, cần phải có những nỗ lực trung và dài hạn để duy trì và cải thiện nguồn nhân lực của các công ty khi dân số lao động giảm
Trong bài giảng này, tôi sẽ giải thích hình thức quản lý nguồn nhân lực lý tưởng, những điểm chính trong việc tạo ra một hệ thống cụ thể và vai trò của bộ phận nhân sự, từ góc độ phát triển nền tảng để giải quyết vấn đề cải thiện năng lực nguồn nhân lực |
| 16：10～17：00 |
Bài giảng 3: Nguồn nhân lực tương lai hiện thực hóa thông qua outsourcingCông ty TNHH Dịch vụ Gia công phần mềm BBS
Giám đốc, Giám đốc điều hành
Giám đốc bán hàng Toshiya Sugino
Sứ mệnh của nguồn nhân lực doanh nghiệp trong tương lai là hỗ trợ phong dự đoán miền trung 888 làm việc đa dạng và linh hoạt của nhân viên, đồng thời thúc đẩy sự phát triển của tổ chức trên nhiều mặt
Để tập trung vào các chiến lược nhân sự cấp cao đòi hỏi sự thay đổi liên tục, điều quan trọng là giải phóng bản thân khỏi các hoạt động phức tạp và tuân thủ pháp luật
Chúng tôi sẽ giới thiệu dự đoán miền trung 888 thúc đẩy tiết kiệm lao động và ngoại hóa các hoạt động phù hợp với môi trường và chiến lược của từng công ty, cùng với các ví dụ ứng dụng về dịch vụ gia công nhân sự và trả lương "Bulas" |
