• Lễ tân đóng cửa
  • Osaka

[tổ chức 2/2026] rồng bạch kim 888 nghị khởi nghiệp EY

~Một công ty sẽ như thế nào khi tuân thủ tiêu chuẩn 10 tỷ yên để duy trì niêm yết trên Thị trường tăng trưởng TSE~

rồng bạch kim 888 thảo này cung cấp những lời khuyên về chiến lược tăng trưởng cho các công ty chuẩn bị niêm yết trước và sau khi niêm yết SMBC Nikko Securities sẽ giải thích các đợt IPO sử dụng M&A và IPO ngẫu nhiên từ góc độ của một nhà bảo lãnh chính Ngoài ra, EY Ernst & Young ShinNihon LLC sẽ giải thích các vấn đề kế toán khi sử dụng M&A làm chiến lược tăng trưởng và những điểm mà các công ty chuẩn bị IPO nên cân nhắc Business Brain Showa Ota cũng sẽ giải thích về hệ thống nhân sự để phát triển hơn nữa sau M&A

Tổng quan về sự kiện

Ngày và giờ
Thứ Tư, ngày 04/02/2026 14:00-17:00 (Lễ tân bắt đầu từ 13:30)
Vị trí
Phòng rồng bạch kim 888 thảo văn phòng EY Ernst & Young ShinNihon LLC Osaka
Địa chỉ: Tầng 37, Tòa tháp đôi Osaka Umeda phía Bắc, 8-1 Kakuda-cho, Kita-ku, Osaka
Được tài trợ
EY Ernst & Young ShinNihon LLC
Đồng chủ nhà
Công ty TNHH Chứng khoán SMBC Nikko
Công ty TNHH Business Brain Ota Showa
Mục tiêu
CEO, CFO, giám đốc điều hành công ty chuẩn bị niêm yết
Học phí
Miễn phí
Dung lượng
50 người *Đăng ký sẽ đóng khi đạt đủ số lượng
Hạn nộp hồ sơ
Thứ Hai, ngày 2 tháng 2 năm 2026
Thông tin liên hệ
EY Ernst & Young ShinNihon LLC
Ban Thư ký Trung tâm Hỗ trợ Tăng trưởng Doanh nghiệp

Chương trình

Công ty TNHH Chứng khoán SMBC Nikko
Trụ sở tài chính doanh nghiệp tư nhân
Giám đốc doanh nghiệp tư nhân Osaka
Ông Noriaki Fujiwara

14:00-14:05 Lời chào khai mạc

EY Ernst & Young ShinNihon LLC
Trung tâm hỗ trợ tăng trưởng doanh nghiệp văn phòng Osaka
Kế toán viên công chứng quản lý cấp cao
Mr Jiro Shibata

14:05-14:20 Xem xét các tiêu chuẩn để duy trì niêm yết trên Thị trường tăng trưởng TSE - bối cảnh, mục đích và các biện pháp trong tương lai -

Chúng tôi sẽ giải thích việc xem xét các tiêu chí duy trì niêm yết cho Thị trường tăng trưởng TSE, từ nền tảng và tổng quan về những thay đổi của hệ thống đến tác động trên thị trường Hơn nữa, chúng tôi sẽ giải thích chi tiết về xu hướng hiện tại của các công ty chuẩn bị IPO và công ty chứng khoán, tác động cụ thể mà những thay đổi trong tiêu chuẩn sẽ gây ra đối với các công ty niêm yết và các điểm hành động thực tế cần có

Công ty TNHH Chứng khoán SMBC Nikko
Phòng tư vấn doanh nghiệp tư nhân Daiichi
Giám đốc Giám đốc Bộ phận Osaka Kế toán viên công chứng
Ông Naoki Murakami

14:20~14:55 Những điểm cần lưu ý khi áp dụng M&A đối với công ty chuẩn bị IPO và giải thích những điểm chính của IPO ngẫu hứng

Khi các tiêu chuẩn duy trì niêm yết của thị trường tăng trưởng dự kiến sẽ thay đổi, việc sử dụng M&A là một lựa chọn quan trọng cho chiến lược tăng trưởng của các công ty muốn IPO
Chúng tôi sẽ giải thích những điểm và điểm cần lưu ý khi sử dụng M&A trong giai đoạn chuẩn bị IPO, cũng như giới thiệu cơ chế, ưu điểm và nhược điểm cũng như nghiên cứu trường hợp về IPO ngẫu hứng

14:55-15:05 Nghỉ giải lao

EY Ernst & Young ShinNihon LLC
Trung tâm hỗ trợ tăng trưởng doanh nghiệp văn phòng Osaka
Kế toán viên công chứng quản lý
Ông Takeshi Yamakawa

15:05-15:40 Các vấn đề kế toán M&A mà các nhà quản lý khởi nghiệp nên biết và tác động của chúng đối với việc chuẩn bị IPO - Các vấn đề mới nhất liên quan đến M&A như khấu hao lợi thế thương mại và điều khoản thu nhập -

Với việc ngày càng có nhiều công ty coi việc sử dụng M&A làm chiến lược tăng trưởng, để IPO thành công và tăng trưởng, điều cần thiết là phải hiểu chính xác tác động của M&A đến kết quả tài chính và phản ánh nó một cách thích hợp trong các điều khoản hợp đồng và kế hoạch kinh doanh
Chúng tôi sẽ giải thích các vấn đề kế toán cho từng giai đoạn của M&A, bao gồm các xu hướng xung quanh việc khấu hao lợi thế thương mại đã được thảo luận trong những năm gần đây và giới thiệu những điểm mà các công ty chuẩn bị IPO nên xem xét

Bộ não kinh doanh Ota Showa Co, Ltd
Trụ sở tư vấn kế toán
Phòng Tư vấn Nhân sự
Quản lý Bảo hiểm xã rồng bạch kim 888 và Tư vấn lao động
Takahiro Hoashi

15:40~16:15 IPO và M&A từ góc độ quản lý nguồn nhân lực - Các vấn đề và phản hồi trong việc hiện thực hóa chiến lược tăng trưởng -

Để hiện thực hóa các chiến lược tăng trưởng thông qua IPO và M&A, yếu tố thành công quan trọng là bạn có thể phát huy giá trị nguồn nhân lực của công ty mình đến mức nào trong bối cảnh tình trạng thiếu lao động do tỷ lệ sinh giảm và dân số già hóa gây ra Vốn nhân lực cũng đang thu hút sự chú ý của các nhà đầu tư và thị trường M&A như một dạng giá trị doanh nghiệp
Lần này, chúng tôi sẽ giới thiệu các vấn đề và biện pháp đối phó cần lưu ý khi sử dụng IPO và M&A từ góc độ quản lý nguồn nhân lực

EY Ernst & Young ShinNihon LLC Văn phòng Osaka Trung tâm hỗ trợ tăng trưởng doanh nghiệp
Trưởng bộ phận kinh doanh miền Tây Nhật Bản, Kế toán viên công chứng được chứng nhận Hiroyuki Kurihara

16:15-16:20 Lời chào bế mạc

16:20-17:00 Buổi trao đổi danh thiếp với giảng viên

Đăng ký rồng bạch kim 888 thảo đã kết thúc